www.facebook.com/dudoankinhte
[QUOTE=Cưu Long 469;34356]Dân tộc VN hiện nay thiếu may mắn v́ 1 ông y tá học chưa hết tiểu học làm Thủ Tướng. Có lẽ đây là định mệnh/ giờ lâm chung cho đảng cộng sản VN tàn bạo! Dr. Trân cho họ 1 mủi thuốc ân huệ ASAP.[/QUOTE]
Bạn hăy góp tay lan truyền tin tức. Dr_Tran chỉ định bệnh, kê toa thôi, ông Dũng là y tá mà, ổng tự chích được, đừng lo.:)
Thực tế về lao động xuất khẩu
Lao động xuất khẩu c̣n được ví như một mỏ vàng, đô la lộ thiên, mà nay CSVN đang tận sức khai thác với chiêu bài mỵ dân xóa đói giảm nghèo.
Sự thật, thực tế diễn ra hoàn toàn khác xa so với những ǵ CSVN hứa hẹn.
[URL="http://www.camsa-coalition.org/vi/index.php/cong-ty-moi-gioi/h-s-vi-phm"]Hồ sơ vi phạm[/URL]
Hăy phát tán bản tin này trên [URL="www.facebook.com/dudoankinhte"]www.facebook.com/dudoankinhte[/URL]
Dưới đây là tin của báo đảng 100%
[URL="http://doanthanhnien.vn/DTN/Modules/Preview/PrintPreview.aspx?co_id=28340740&cn_id=402179#"]http://doanthanhnien.vn/DTN/Modules/Preview/PrintPreview.aspx?co_id=28340740&cn_id=402179#[/URL]
Link gốc: [COLOR="red"]www.cpv.org.vn [/COLOR]- Xuất khẩu lao động - Không chỉ giải bài toán thất ... - [ Translate this page ]22 Tháng Ba 2011 ... Xuất khẩu lao động - Không chỉ giải bài toán thất nghiệp? ... mới vỡ lẽ ra rằng có đến 90% số lao động Việt Nam sang Lybia để làm công nhân ...
doanthanhnien.vn/DTN/Modules/Preview/PrintPreview.aspx?... - Cached►
[QUOTE]Xuất khẩu lao động đang được ngành Lao động - Thương binh - Xă hội và chính quyền các địa phương xem như một trong những biện pháp [COLOR="blue"]giải quyết bài toán lao động dôi dư ở nông thôn[/COLOR], [COLOR="red"]góp phần xóa đói giảm nghèo cho nhân dân[/COLOR].
Qua chiến dịch sơ tán lao động tại Lybia về nước, [B][COLOR="red"]mới vỡ lẽ ra rằng có đến 90% số lao động Việt Nam sang Lybia để làm công nhân phổ thông trong ngành xây dựng với mức lương không cao.[/COLOR][/B] Họ là nông dân, thanh niên nông thôn thiếu việc làm, [B]đặc biệt là thanh niên các huỵên nghèo thuộc Chương tŕnh 30a[/B], trước khi ra nước ngoài được dạy nghề và ngoại ngữ cấp tốc. [B]Số lao động có kỹ thuật được trả [/B][B][COLOR="red"]lương khoảng 500-600 USD/tháng trở lên rất khiêm tốn.[/COLOR][/B]Nhiều người kể lại: sang bên ấy, ngày ra công trường làm việc, đêm về lán ngủ, các nhu cầu giải trí tối thiểu như truyền h́nh không phải ai cũng được xem. [B]Nên khi về nước trước thời hạn, họ vẫn là những nông dân tay trắng[/B]. Dẫu biết rằng các Tổng công ty như Vinaconex, Cienco 5 hay Tập đoàn Khang Thông, Tập đoàn Hoà Phát muốn nhận lại số lao động này vào làm việc, nhưng cơ bản họ vẫn là những lao động không có tay nghề. Do đó thu nhập sẽ chỉ dừng lại ở mức dành cho lao động phổ thông.
Ông Dương Đức Lân, Phó Tổng Cục trưởng Tổng Cục dạy nghề, Bộ Lao động, Thương binh và Xă hội tỏ ra khó hiểu tại sao những lao động được đào tạo trong các trường nghề lại không được các doanh nghiệp lớn đưa vào tầm ngắm. Ông Dương Đức Lân cho rằng, cần phải có một mối quan hệ, tức là để tuyển lao động đi làm việc ở nước ngoài người ta cần phải tuyển lao động ở các trường nghề. Thực tế, rất nhiều người được đào tạo ở các trường nghề cũng có nguyện vọng đi lao động ở nước ngoài.
Trong khi hơn 1,5 triệu lao động được đào tạo nghề mỗi năm lại chủ yếu t́m việc làm trong nước, hoặc đi xuất khẩu với số lượng hạn chế th́ lao động phổ thông lại được đi xuất khẩu số lượng lớn. Ông Đặng Như Lợi, Phó Chủ nhiệm Uỷ ban Các vấn đề xă hội của Quốc hội cho biết: T́nh trạng này diễn ra từ lâu và chủ yếu mới quan tâm đến mục tiêu giải quyết việc làm trước mắt, mà chưa quan tâm nhiều đến chất lượng, hiệu quả nguồn lao động. Nếu vậy th́ có thể thực hiện ngay ở trong nước, đặc biệt là với lao động ở 62 huyện nghèo. Ông Lợi khẳng định: “Thực tế ở trong nước, ở nhiều địa phương đang rất thiếu lao động. Bây giờ chỉ có tổ chức sinh hoạt cho anh em như thế nào, đảm bảo an ninh trật tự ra sao. Lao động đi sang nước ngoài thường là lao động chưa có tay nghề, sau đó bắt đầu đươc đào tạo trong thời gian ngắn trước khi đi. Đào tạo như vậy cũng chỉ là hoạt động của lao động phổ thông thôi chứ không phải người đă có tay nghề. Trong tổ chức lao động th́ dây chuyền sản xuất không cần yêu cầu lao động có tŕnh độ chuyên môn kĩ thuật cao, chỉ trong từng công đoạn mới yêu cầu kĩ thuật cao.”
Bằng chứng là nhiều công ty đă chủ động tiếp nhận lao động trở về làm việc với mức lương được hứa hẹn không thua kém so với lao động phổ thông ở Libya. [B]Vậy, v́ lư do ǵ mà người lao động và chủ sử dụng trong nước chưa gặp nhau? Phải chăng là các doanh nghiệp xuất khẩu chỉ quan tâm đến lợi nhuận nên thường t́m đến đối tượng là thanh niên nông thôn thiếu việc làm, dễ dàng chấp nhận đi thị trường xa, miễn là thu nhập cao hơn làm nông[/B]. C̣n doanh nghiệp xuất khẩu th́ cũng ít bị ràng buộc hơn. Những người từ Libya về cho biết, họ phải làm một nửa thời gian hợp đồng mới trả hết chi phí đi xuất khẩu. V́ vậy, về nước sớm, với họ, đồng nghĩa với nợ nần.
Năm nay, Việt Nam có kế hoạch đưa 87.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài, sau sự cố Libya, chỉ tiêu này chắc chắn phải được điều chỉnh. Bộ Lao động, Thương binh và xă hội quyết tâm t́m thị trường mới, đồng thời tăng cường quan hệ với những thị trường truyền thống. Ông Lê Văn Thanh, Phó Cục trưởng Cục lao động ngoài nước, Bộ Lao động Thương binh và xă hội cho biết: Malaysia - thị trường truyền thống của Việt Nam vẫn có nhu cầu nhiều lao động phổ thông. Do đó, lao động từ Libya trở về có thể sang làm tại thị trường này. Tuy lương không bằng ở Libya nhưng tính ổn định cao; Nếu lao động có tay nghề cao th́ có thể đưa đi làm việc ở những thị trường khó tính hơn như Hàn Quốc, Nhật Bản. Chẳng may có sự cố ǵ, người lao động có thể t́m được một việc làm thích hợp trong nước, đặc biệt là ở các liên doanh có vốn đầu tư nước ngoài tại Việt Nam.
V́ vậy, nếu chỉ quan tâm đến số lượng mà không chú trọng chất lượng nguồn lao động, chúng ta sẽ măi măi là một thị trường lao động giá rẻ. Điều đó hoàn toàn ngược với xu thế hiện nay. Hăy tự nâng ḿnh lên để được quyền lựa chọn việc làm với mức lương xứng đáng thay v́ để cho người ta lựa chọn ḿnh với mức lương vừa qua ngưỡng thu nhập thấp.
Điều đó cần sự quyết liệt của ngành Lao động - Thương binh và xă hội, cần những cái bắt tay chặt chẽ giữa chủ sử dụng lao động với các trường nghề, gắn đào tạo nghề với xuất khẩu lao động, đẩy mạnh hoạt động của sàn giao dịch việc làm để người lao động được tiếp cận với chủ tuyển dụng.
Tuy nhiên, ông Dương Đức Lân, Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Dạy nghề, Bộ Lao động, Thương binh và Xă hội thừa nhận, những đề xuất này vẫn đang ở “th́ tương lai”: “Trong những năm gần đây, nói chung, những lao động được đưa đi xuất khẩu chủ yếu là lao động không có nghề hoặc được đào tạo ngắn hạn, làm những nghề đơn giản. V́ vậy, chủ trương của ta giai đoạn 2011-2015 và 2016-2020 là tỷ lệ lao động xuất khẩu có nghề sẽ ngày càng chiếm tỷ trọng lớn hơn”.
Thật vô lư khi doanh nghiệp nước ngoài đầu tư vào Việt Nam ngày càng nhiều, tỉnh thành nào cũng mở rộng các khu công nghiệp, khu chế xuất; nhưng sau tết, không ít địa phương khổ sở v́ thiếu lao động trầm trọng, đặc biệt là lao động phổ thông.
V́ vậy, chủ động nâng cao chất lượng lao động qua đào tạo, tích cực t́m thị trường mới đồng thời phải duy tŕ các thị trường truyền thống được xem là giải pháp hữu hiệu để hoạt động xuất khẩu lao động của Việt Nam đạt hiệu quả cao.
Mặt khác, cần khai thông thị trường việc làm để người lao động có thêm cơ hội lựa chọn; giám sát chặt chẽ hơn nữa để xuất khẩu lao động thực sự trở thành lĩnh vực mang lại hiệu quả kinh tế cao cho đất nước chứ không chỉ đơn thuần là giải quyết t́nh trạng thất nghiệp như hiện nay./.[/QUOTE]
[IMG]http://diachidoanhnghiep.com/images/news/xuatkhaulaodong2.jpg[/IMG]
Khi đi
[video=youtube;-_NMwG_4p-c]http://www.youtube.com/watch?v=-_NMwG_4p-c[/video]
Khi đến
[IMG]http://a9.vietbao.vn/images/vn902/2009/5/20845918-images1778393_images1778371_c.jpg[/IMG]
Khi về: [URL="http://vietbao.vn/Xa-hoi/Tiep-tuc-co-nhieu-LD-xuat-khau-ve-nuoc-doi-quyen-loi/20845918/157/"]Tiếp tục có nhiều LĐ xuất khẩu về nước đ̣i quyền lợi[/URL]
Hăy vạch trần thủ đoạn tinh vi của bọn buôn người: CSVN
[URL="http://tuoitre.vn/Tuyensinh/Tuyen-sinh/431548/Xuat-khau-80000-100000-lao-dong-moi-nam.html"]Xuất khẩu 80.000-100.000 lao động mỗi năm [/URL]
[QUOTE]Thứ trưởng Nguyễn Thanh Ḥa khẳng định: “Mặc dù Trung Đông có nhiều bất ổn về chính trị, xă hội nhưng chúng ta đă đầu tư cho thị trường này từ 6-7 năm nay. [B]Đây là một thị trường lao động rất tiềm năng, triển vọng bởi nhu cầu lao động lớn, ngành nghề đa dạng, phù hợp với người lao động từ phổ thông cho tới tŕnh độ cao[/B]”. [COLOR="red"]???[/COLOR]
Liên quan đến thị trường tại Libya, Thứ trưởng Nguyễn Thanh Ḥa cho biết đây vẫn là một thị trường lớn của xuất khẩu lao động Việt Nam. “Thời gian tới nếu t́nh h́nh chính trị tại đây ổn định, chúng ta sẽ tiếp tục đưa lao động tới đây” - ông nói.[/QUOTE]
Lưu ư:
Hiện Việt Nam đă đưa lao động đi làm việc ở trên hơn 40 quốc gia và vùng lănh thổ, tuy nhiên thực tế, số thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam thường xuyên và đều đặn không quá con số 10.
Số lượng người lao động cũng phân bố khác nhau ở các địa bàn. Từ năm 2007 đến tháng 6/2010 có [B]282.106 [/B]lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, trong đó các thị trường đi nhiều là:
• Đài Loan 89.887 người;
• Malaysia 39.817 người;
• Hàn Quốc 39.382 người;
• Nhật Bản 19.590 người;
• Khu vực Trung Đông 32.196 người;
• Và khu vực châu Phi 12.092 người.
Trong đó, một điều đáng xấu hổ là Việt Nam "xuất khẩu lao động" sang tận bên Lào và Campuchia
• Đài Loan 28.499 người;
• Hàn Quốc 8.628 người;
• Nhật Bản 4.913 người;
• Malaysia 11.741 người;
• [COLOR="red"]Lào 5.903 người;[/COLOR]
• UAE 5.241 người;
• Libya 5.242 người;
• Ả rập Xê út 2.729 người;
• Macao 3.124 người;
• Bahrain 1.204 người;
• [COLOR="red"]Campuchia 3.615 người[/COLOR];
• Các thị trường khác là 4.725 người.
[B]Điều này cũng cho thấy, lượng ngoại tệ thu được từ xuất khẩu lao động vào khoảng [COLOR="red"]1 tỷ đô la/năm[/COLOR], nếu giả sử mỗi người gửi về đều đặn trung b́nh $300/tháng. Như vậy, thật sự lượng ngoại tệ- kiều hối chủ yếu là từ nguồn NVHN - tức khúc ruột ngàn đặm - gửi về mỗi năm vào khoảng [COLOR="red"]5 - 7 tỷ đô la,[/COLOR] thật kinh khủng.[/B]
Hăy xem họ định nghĩa [URL="http://docs.google.com/viewer?a=v&q=cache:JMgObBQOiYQJ:www.sdh.ueh.edu.vn/sdh/data/5lvhoanchinh.DOC+ki%E1%BB%81u+h%E1%BB%91i+l%C3%A0+g%C3%AC&hl=en&gl=us&pid=bl&srcid=ADGEESh3nCJg9URdr9m6Zl434T218QXC7aWq1gyRzNDbpzXndFwV7DW6mxp02udlkTqcXBBT4xRUD9m0aVBT6uqPLKQVQXRELPjSKtk_W5Q40SThbz9RdSI8dCW-wrfJ-MM5B-IgmGBe&sig=AHIEtbRt_7rvqpba0yOG4EljBmAcdMivQw"]KIỀU HỐI LÀ G̀?[/URL]
Sau năm 1991 khi đất nước bắt đầu he hé cánh cửa để ḥa nhập với thế giới th́ kinh tế VN biết đến một định nghĩa vô cùng mới mẻ : kiều hối - điều mà trước đây họ chưa nghe thấy bao giờ. Vậy [URL="http://viet.vietnamembassy.us/tintuc/story.php?d=20041013173232"]kiều hối là ǵ?[/URL]
1. Định nghĩa
Theo định nghĩa của lănh sự VN đặt tại Hoa kỳ. th́ Kiều hối là một nguồn lực quư giá theo nhiều nghĩa, là một kênh mang lại ngoại tệ mạnh cho đất nước mà [B]không một kênh nào có thể sánh nổi về hiệu quả[/B]. [COLOR="red"]Bởi v́ ngoại tệ thu được từ xuất khẩu tuy rất quư nhưng xuất khẩu th́ phải mất chi phí để sản xuất hàng, chi phí vận chuyển mang ra nước ngoài, lại c̣n phải chịu thuế nhập khẩu, chịu hạn ngạch, chịu kiện bán phá giá, chi phí tiếp thị, quảng cáo[/COLOR]…
[URL="http://viet.vietnamembassy.us/tintuc/story.php?d=20041013173232"]http://viet.vietnamembassy.us/tintuc/story.php?d=20041013173232[/URL]